盛禧奥十分注重对员工、社区、客户和自然界的责任及关怀,我们的终极目标是各工厂每年都能实现零工伤、零泄漏和零工艺事故。
2020安全报告
EH&S管理系统
我们的环境、健康和安全 (EH&S) 管理系统源于责任关怀®。我们基于多年来精心创立和维护的严格调查、及时纠正和持续改进的文化,造就了一套世界一流的内部政策、流程和程序。
盛禧奥EH&S管理系统涵盖盛禧奥全体员工,以及代表盛禧奥工作或在盛禧奥工厂工作的人员,旨在实现盛禧奥的EH&S目标:
盛禧奥制定了一套强有力的领先指标,帮助强调和推动整个组织在运营安全、工艺安全和产品安全方面的改进。盛禧奥定期评估这些指标的有效性,并根据需要进行修改以推动改进。2020年各项指标反映出以下内容:
基于行为的安全计划
盛禧奥的文化通过我们基于行为的安全计划Safety on Purpose,充分拥抱并鼓励高度互动和建设性的员工和领导者互动。公司将对选定的工人进行20小时的培训,帮助其成为安全影响者,并有效执行安全对话。这些影响者和工厂领导每周开会进行安全对话,解决前一周发现的安全问题和隐患,并讨论适当的解决方案和后续行动。
2017年,我们将Safety on Purpose计划引入工厂,用于持续改进工人和领导之间的协作和交流,以应对和解决工厂中的安全隐患。为了进一步提高计划的有效性并加强最佳实践的交流共享,盛禧奥在2020年启动了针对Safety on Purpose计划的评估,确定了能够反映敬业员工所具备的四大要素:
要了解有关盛禧奥政策的更多信息,请访问这些链接: